Belle-Île (56) : trop petite pour une maison de l'emploi ?

En inaugurant la maison de l’emploi de Belle-Île, le 26 octobre 2004, Bernadette Malgorn, préfète de la région de Bretagne, la présentait comme une « préfiguration des services publics de l’emploi, tels que définis dans le projet de loi de programmation pour la cohésion sociale ».

L’Association Belle-Île Relais de l’Information Sociale et de l’Emploi (BRISE), association intercommunale créée en janvier 1996, offre au public îlien et aux saisonniers, un accompagnement complet autour de la recherche d’emploi, de la formation à distance, notamment. L’accueil d’intervenants extérieurs (ANPE, assistants sociaux du RMI…) vient compléter ce dispositif avec une offre de formation à distance par visioconférence. C’est également un Point Information Jeunesse.

Pourtant, malgré le soutien de la communauté de communes de l’île, la BRISE n’a pu – jusqu’ici - faire aboutir son projet de Maison de l'emploi. La taille de l’île, un canton de moins de 5.000 habitants et 4 communes, est évidemment éloignée de la taille standard des Maisons de l'emploi. Mais, pour sa directrice, Soizig Boulch, la distance est également un point à prendre en compte. C’est ce qui lui avait fait espérer que le label lui serait accordé. Peut-être faudra-t-il envisager une confédération avec d’autres, à l’échelle du Pays d’Auray (Morbihan) ?

La Bretagne, avec 5 maisons de l'emploi labellisées au 13 juillet, provenant de tous les départements, est une des régions les plus avancées dans la mise en place des maisons de l'emploi mais Belle Île, qui avait anticipé, est restée à l'état de projet.

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