Les vives réserves du conseil économique et social du Limousin

En Limousin, on compte actuellement une maison de l'emploi labellisée, celle de la Haute-Corrèze à Ussel (Corrèze).

Le Conseil économique et social régional du Limousin (CESRL) a adopté lors d’une séance plénière le 27 juin 2005 un avis sur la « mise en œuvre des politiques de l’emploi et de la formation en région Limousin » dans lequel il s’interroge sur les projets de maisons de l'emploi. Le CESRL est présidé par Michel Delagrandanne (CFE-CGC). En voici quelques extraits :

« L’État a engagé un vaste programme pour la mise en œuvre de la loi sur la cohésion sociale du 18 janvier 2005 (…) En Limousin, trois textes organisant les modalités des partenariats ont été proposés :

1. Une convention – cadre de mise en oeuvre des politiques de l’emploi et de la formation ;
2. Un contrat d’objectifs et de moyens sur le développement de l’apprentissage ;
3. Un cahier des charges sur la mise en place de maisons de l ’emploi et de la formation.

« Enfin sur le projet création des maisons de l’emploi et de la formation, le CESRL émet de vives réserves. En effet, le CESRL qui a bien noté que ces structures auraient vocation à mailler le territoire régional, se demande combien de maisons de l ’emploi et de la formation seront créées. Dans quel cadre territorial (département, pays…) ? Et, avec quels financements ? A ce jour, l’État n’ayant pas clairement exposé les modalités de financement de ces structures, le CESRL restera attentif à la suite qui sera donnée à ce dossier. Il rappelle enfin, qu’il serait opportun, pour réaliser des économies de moyens, de mutualiser les structures existantes (maisons de pays, de département…) ».